定制文化衫對(duì)企業(yè)有什么作用？
存活下來的企業(yè)具有很強(qiáng)的凝聚力、創(chuàng)新精神以及擁有獨(dú)特的企業(yè)文化，所以企業(yè)都會(huì)為公司定專有的定制文化衫，能夠更好的體現(xiàn)公司的凝聚力,文化衫定做不僅能體現(xiàn)公司的文化，更能體現(xiàn)員工的氣質(zhì)。
那么，文化衫定做對(duì)企業(yè)文化到底有什么用呢？
第一、規(guī)范作用。企業(yè)定制文化衫作為一種心理的約束，可以規(guī)范行為，并能代替部分的正規(guī)約束。
第二、激勵(lì)作用?？梢詼p少物質(zhì)激勵(lì)、制度規(guī)范監(jiān)督所必須付出的高昂費(fèi)用，降低管理成本。
第三、社會(huì)影響。企業(yè)文化衫建設(shè)有助于企業(yè)成為社會(huì)的優(yōu)秀成員，對(duì)社會(huì)乃至環(huán)境都有積極的影響作用。
第四、導(dǎo)向作用。播種一種觀念，培育一種行為，從而收獲一種結(jié)果；靈魂深處鬧革命，解決人們的觀念、感情、情緒、態(tài)度方面的問題，要靠企業(yè)文化。
第五、凝聚作用。認(rèn)同感—凝聚人心，增強(qiáng)員工的歸屬感。部門壁壘—協(xié)作成本。拆除部門壁壘，降低協(xié)作成本，把企業(yè)整合為一個(gè)統(tǒng)一的協(xié)調(diào)的整體，要靠企業(yè)文化。
不管是哪一個(gè)行業(yè)的企業(yè)，都有屬于這個(gè)企業(yè)應(yīng)有的企業(yè)文化。一種獨(dú)特的企業(yè)文化是支持著企業(yè)走向成功的一種精神支柱。
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